致合機構專(zhuān)注于“咨詢(xún)式培訓”,是咨詢(xún)式培訓的創(chuàng )導者和領(lǐng)航者 致合機構始終堅信成功的公司培訓始于培訓需求分析(培訓需求+管理改進(jìn)需求),之后才是內容設計,這樣才能解決問(wèn)題! 致合機構將培訓與咨詢(xún)有機結合,打造出一套全新的“咨詢(xún)式培訓”服務(wù)系統。其培訓體系設計以管理咨詢(xún)診斷入手,以解決問(wèn)題為導向,根據企業(yè)實(shí)際需求及行業(yè)特點(diǎn),進(jìn)行一對一個(gè)性化定制,真正做到“培訓需求與管理改進(jìn)需求”的平衡解決。 如今,致合機構成為了“中國石油、IBM、中國移動(dòng)、中國郵政、國電集團”等企業(yè)的“咨詢(xún)式培訓”優(yōu)質(zhì)供應商。